Mærsk starter optionsprogram for direktion og ledende medarbejdere

Medarbejderne i A.P. Møller-Mærsk får tildelt aktieoptioner. Selskabet forventer, at der vil blive tildelt i alt 25.500 optioner fordelt på 80 medarbejdere i direktionen og andre lederfunktioner.
Foto: Maersk
Foto: Maersk
AF RITZAU FINANS

A.P. Møller-Mærsk har onsdag sat gang i det optionsprogram for selskabets ledelse og en stribe ledende medarbejdere, der blev stemt igennem på generalforsamlingen tirsdag.

I alt 25.500 optioner ventes tildelt til samlet 80 medarbejdere i direktionen og andre lederfunktioner. Optionerne tildeles 1. april, og en option giver ret til erhvervelse af en B-aktie i selskabet.

For direktionsmedlemmerne er modningsperioden på optionerne to år, hvorefter der følger en udnyttelsesperiode på fem år. For de ledende medarbejdere, der modtager optioner, er modningsperioden tre år, hvorefter der følger en udnyttelsesperiode på ligeledes tre år, fremgår det af en meddelelse fra Mærsk.

Kursen på aktieoptionerne er fastsat til 110 pct. af gennemsnitskursen på Mærsks B-aktier i de fem handelsdage efter offentliggørelsen af årsrapporten. Den teoretiske markedsværdi af optionerne er 57 mio. kr. baseret på Black Scholes-modellen.

Snabe: Stolt af og ydmyg over for opgaven

Avis: Staten gambler i nordsøaftalen

Olieselskaberne sprang fra Nordsø-aftale i sidste øjeblik - og fik lempeligere modregning 

Del artikel

Tilmeld dig vores nyhedsbrev

Vær på forkant med udviklingen. Få den nyeste viden fra branchen med vores nyhedsbrev.

Nyhedsbrevsvilkår

Forsiden lige nu

Ken Bonefeld Nielsen, sikkerhedsrådgiver, Norlys

Norlys forbereder sig på det næstværste

For abonnenter

Anne Højer Simonsen, klimapolitisk chef, DI | Foto: Foto: Søren Nielsen

Tilfredshed med CCS-udspil

For abonnenter

Læs også